السيرة الذاتية لمدرب محمد صلاح الدين
 

محمد صلاح الدين محمد إسماعيل
8 تقسيم بداري ـ نايلة خاتون ـ أسيوط ـ مصر
2333459 /088 /002* 2315696/088/002* 0122339202/002 * 0164933858/002
[email]mohamedslahh@yahoo.com[/email]
__________________________________________________________________
الهدف :
الحصول علي فرصة عمل بالشركات والمؤسسات نظرا لما أمتلكه من مهارات متنوعة تؤهلني للعمل ضمن منظومة الشركة
والمؤسسة بنجاح .

المؤهلات العلمية :
 الدبلومة المهنية في إدارة الموارد البشرية _ جامعة وست بروك ـ جيد جدا ـ 2009
 دبلومه المهارات الإدارية والقيادية - جامعة شتاينبايس – برلين– جيد جدا – 2009
 دبلومه تخطيط وتطوير المناهج 2005 ـ جيد ـ جامعة أسيوط
 دبلومه العامة في تربوية 2002ـ جيد ـ جامعة أسيوط
 ليسانس آداب ـ تاريخ ـ2000ـ جيد ـ جامعة أسيوط

العمل الحالي :

• مدرب تنمية بشرية
• مدرب معتمد من الأمم المتحدة
• مدرب معتمد من وزارة الاتصالات المصرية
• مدرب معتمد من الصندوق المصري لتكنولوجيا المعلومات
• مدرب معتمد من جامعة ولدن الأمريكية
• مدرب معتمد من جامعة جورج واشنطن الأمريكية


الدورات التدريبية الحاصل عليها :
 دورة تدريبية ..... " برنامج إعداد المدربين للمهارات الأساسية 17 أكتوبر إلي 14 نوفمبر 2009
الصندوق المصري لتكنولوجيا المعلومات

(مهارات التدريب ، مهارات الاتصال ، مهارات البيع ، إدارة المبيعات ، التفاوض ، خدمة العملاء، التسويق ، خطة العمل)

 دورة تدريبية ..... " المهارات الشخصية" 1 أغسطس إلي 9 سبتمبر 2009
المركز الأمريكي للتعليم المستمر

(البرمجة اللغوية العصبية ، التفكير الإبداعي، مهارات الاتصال ، مهارات العروض والتقديمية ، أسلوب حل المشكلات
إدارة الأولويات ، القادة العظماء ، العصف الذهني ، كتابة السيرة الذاتية ، المقابلات الشخصية ، الاعتماد الدولي )


 دورة تدريبية ..... " برنامج انطلق" 1 إلي 6 أغسطس 2009
مركز الدراسات والبحوث البيئية جامعة أسيوط


( الإبداع ، إدارة الوقت ، قيادة وإدارة الذات ، الثقة بالنفس ، التوازن وتجديد الطاقة )
 دورة تدريبية ...." إدارة الائتمان " 1 إلي 12 يونيو 2008
مركز التدريب بجمعية رجال إعمال أسيوط
 دورة تدريبية ......" برنامج إعداد المدربين " 22 يوليو إلي 9 أغسطس 2007
الصندوق المصري لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات
( إدارة المشروع الصغير، إدارة الموارد البشرية ، إدارة علاقات العملاء ، المحاسبة، التسويق والتجارة الالكترونية )
 دورة تدريبية ......" برنامج إعداد المدربين " 4 إلي 16 يونيو 2005
المنظمة العربية الكشفية
( دراسة الجدوى ،تمويل المشرعات الصغيرة، المواطنة والانتماء ، العمل الجماعي وتنظيم العمل )
 دورة تدريبية ..... " إعداد المدير الناجح " 1 إلي 15 مارس 2005
مركز التدريب بجمعية رجال إعمال أسيوط
( مهارات المدير الناجح ،التخطيط ، المتابعة ، إدارة الفريق ، إدارة برنامج القروض الصغيرة)
 دورة تدريبية ...." إدارة المشروعات التنموية " 25 إلي 27 ديسمبر 2004
مؤسســــة التنـــــــــــوير للتنميـــــة

 دورة تدريبية ......" الاتصال والعلاقات العامة " 2إلي 3 سبتمبر 2004
الدار العربية للتنمية الصناعية والإدارية
 دورة تدريبية ......" بناء القاعدة الشعبية " 27 إلي 29 سبتمبر 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ..... " التقييم " 26 إلي 28 أكتوبر 2004
مركز التدريب والاستشارات بني سويف
 دورة تدريبية ..... " تصميم وكتابة المقترحات والمشروعات التنموية"24 إلي 26 أغسطس 2004
مؤسســــة التنـــــــــــوير للتنميـــــة
 دورة تدريبية ......" إدارة المتطوعين " 24 إلي 26 يوليو 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ...." تصميم الأدلة الإرشادية " 25 يونيو 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية

 دورة تدريبية ...." مهارات التشبيك " 29 إلي 31 مايو 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ..... " الدعوة وكسب التأييد " 15 إلي 17 مايو 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ......" مهارات التعامل مع الإعلام " 9 إلي 10 ديسمبر 2003
المركز المصري للدعم المؤسسي
 دورة تدريبية ..... " التمويل والتخطيط المالي " 23 إلي 26 ديسمبر 2003
الدار العربية للتنمية الصناعية والإدارية
 دورة تدريبية ..... " زيادة وتسويق العضوية" 5 إلي 8 نوفمبر 2003
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ......" ألائحة الداخلية " 22 إلي 27 أكتوبر 2003
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ...." استقصاء الراى " 25 إلي 27 سبتمبر 2004
مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 دورة تدريبية ......" إعداد وكتابة التقارير " 2 إلي 4 أغسطس 2003
الدار العربية للتنمية الصناعية والإدارية
 دورة تدريبية ......" الحكم الداخلي " 14 إلي 17 أغسطس 2002
الدار العربية للتنمية الصناعية والإدارية
 دورة تدريبية ......" النوع الاجتماعي " 2 إلي 4 يناير 2002
الدار العربية للتنمية الصناعية والإدارية
 دورة تدريبية ......" عملي لطرق التدريس الحديثة " سبتمبر2001 إلي مايو2002
جامعة أسيوط
التدريبات التي تم تنفيذها :
 التخطيط واعداد خطط العمل
 مهارات الاتصال ومهارات التفاوض
 العمل الجماعي وبناء الفريق
 مهارات المدير الناجح
 القيادة وادارة المشروعات
 إدارة الذات والثقة في النفس
 ادارة المبيعات
 خدمة العملاء
 مهارات المدرب الناجح
 مهارات العرض والتقديم
 ادارة الموارد البشرية
 التخطيط الاستراتيجي
 ادارة الوقت
 كتابة التقرير
 ادارة الاجتماعات
 حل المشكلات وصنع القرار
 إدارة الأزمات
 التفكير الإبداعي
 ادارة الأولويات
 السيرة الذاتية والمقابلة
 التسويق والتجارة الالكترونية
 ادوار ومسئوليات مجلس الإدارة
 كتابة المقترحات
 الاستقصاء الرأي

الخبرات العملية :

 مدير مشروعات ببرامج الإقراض بجمعيه رجال إعمال أسيوط ( 9/2008 حتى تاريخه )
 رئيس المتابعة بإدارة الائتمان بجمعيه رجال إعمال أسيوط ( 7/2009 حتى تاريخه )
 مدرب بمشروع بناء قدرات أصحاب المشروعات الصغيرة بجمعيه رجال إعمال أسيوط (10/2009 حتى تاريخه )
 مدير فرع جمعيه رجال إعمال أسيوط ( 1/2008حتى 9/2008 )
 نائب مدير فرع جمعيه رجال إعمال أسيوط ( 3/2005حتى 1/2008 )
 مدرب مشروع أيدينا جمعيه رجال إعمال أسيوط ( 8/2007حتى 8/2008 )
 مدرب مشروع تنمية قدرات الشباب جمعيه رجال إعمال أسيوط ( 3/2005حتى 7/2007 )
 مسئول بناء قدرات وتدريب مشروع منتدى التجمع المعنى بحقوق المعاق الجمعية النسائية بجامعة أسيوط
( 5/2004حتى 3/2005 ) مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 مسئول بناء مؤسسي و تدريب مشروع شبكة الحقوق البيئية جمعية تنمية المجتمع المحلى بشبرا شهاب
(12/2003حتى 5/2004 ) مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 مسئول تدريب وبناء قدرات مشروع تطوير وتطبيق أنظمة الحكم الداخلي جمعية تيسير الخدمات الاجتماعية
(6/2003حتى 12/2003)ـ مركز خدمات المنظمات الغير حكومية
 مسئول ميداني لمركز ديروط والقوصيه مشروع مدارس المجتمع جمعية الطفولة والتنمية ـ أسيوط
(6/2002حتى 6/2003)
 منسق ميداني مشروع مدارس المجتمع جمعية الطفولة والتنمية ـ أسيوط (1/2001حتى 6/2003)

المهارات :

 الحاسب الآلي :
جيد جدا في استخدام ( Windows XP, Word , Power Point , Internet )
جيد في استخدام ( Excel , Access )

 اللغة :

جيد جدا في كتابة ونطق اللغة العربية.
جيد في كتابة ونطق وقراءة واستماع اللغة الانجليزية.

 المهارات الشخصية :

 القدرة علي العمل تحت ضغط
 القدرة علي الاتصال الجيد
 القدرة علي العمل الجماعي وإدارة الفريق
 القدرة علي التخطيط والمتابعة والإشراف
 القدرة علي أدارة المشروعات والبرامج التنموية
 القدرة علي تحليل وتصميم وتخطيط الوظائف العرض والتقديم والتدريب
 القدرة علي إدارة الاجتماعات كتابة التقارير
 القدرة علي العمل الميداني تكوين المجموعات المهتمة والتسويق
 القدرة علي التعامل مع الجهات الحكومية والعملاء
 القدرة علي أعداد وتنفيذ وتقييم البرامج التدريبية و الندوات وورش العمل والمؤتمرات
الهوايات :

 القراءة والاطلاع المستمر.
 السفر والتنقل
 صيد السمك .
شهادات التقدير :
 شهادة تقدير من مجلس إدارة جمعية الطفولة والتنمية ـ أسيوط.
 شهادة تقدير من مكتب شباب المستقبل ـ بأسيوط.
 شهادة تقدير من الجمعية النسائية بجامعة أسيوط للتنمية.
البيانات الشخصية :

 تاريخ الميلاد : 10/ 3 / 1980 السعودية
 الحالة الاجتماعية : متزوج
 الخدمة العسكرية : معافى